Evite importações e exportações manuais.
Os dados são sincronizados automaticamente entre sistemas.
Garanta que toda a informação está sempre atualizada e consistente em todas as plataformas.
Reduza tarefas administrativas e liberte a sua equipa para o que realmente importa.
Aceda a informação em tempo real e tome decisões com base em dados confiáveis.
As integrações permitem ligar a gestão de assiduidade aos principais
ERP, softwares de recursos humanos e plataformas de
processamento salarial.
A sincronização automática de dados garante que a informação está
sempre atualizada e consistente entre sistemas, reduzindo erros,
evitando duplicação de trabalho e melhorando a eficiência
operacional, sendo possível, automatizar processos, obter uma visão
mais completa da organização e tomar decisões com maior rapidez e
confiança.
Integração com os principais
sistemas de gestão empresarial
Ligue a assiduidade aos seus processos financeiros, operacionais e administrativos através de uma sincronização automática de dados.
Informação sempre atualizada
entre plataformas
Partilhe dados de colaboradores, departamentos, horários e
estrutura organizacional
sem duplicação de trabalho.
Dados preparados para
processamento e cálculo salarial
Automatize a transferência de informação de assiduidade, faltas, horas extra e outros eventos relevantes para processamento salarial.
Integrações adaptadas à sua realidade e às ferramentas que utiliza diariamente.
Integre aplicações externas, bases de dados, APIs e outras soluções empresariais de acordo com as necessidades da sua organização.
Simplifique processos e conecte o software de assiduidade às ferramentas que a sua empresa já utiliza.
As integrações do InnuxTime HR permitem ligar o software a outras plataformas utilizadas pela empresa,
como ERP, software de recursos humanos, processamento salarial, Microsoft 365, Google Calendar, Active Directory e outras soluções de gestão.
Esta ligação elimina a duplicação de trabalho, automatiza processos e garante que a informação é sincronizada entre diferentes sistemas de forma rápida, segura e fiável.
As integrações permitem automatizar tarefas repetitivas, reduzir erros de introdução manual de dados e melhorar significativamente a eficiência operacional.
Ao centralizar a informação entre diferentes plataformas, a empresa ganha maior produtividade, dados sempre atualizados e uma gestão mais integrada dos colaboradores, horários, férias, ausências e processamento salarial.
O InnuxTime HR integra com dezenas de soluções empresariais amplamente utilizadas em Portugal, incluindo:
Além destas integrações, podem ser desenvolvidas integrações específicas para responder às necessidades de cada organização.
Sim. É possível sincronizar automaticamente férias, ausências, marcações esquecidas e saídas em serviço com os calendários da Microsoft e da Google.
Desta forma, toda a equipa consulta a informação atualizada diretamente no Outlook ou Google Calendar, evitando conflitos de agenda e reduzindo tarefas administrativas.
Sim. A integração com o Microsoft Active Directory permite sincronizar utilizadores e autenticação, facilitando a gestão de acessos e reduzindo a necessidade de múltiplas credenciais.
Isto simplifica a administração informática e melhora a segurança da organização.
A integração LDAP permite sincronizar informação existente nos diretórios da empresa, facilitando a gestão de utilizadores, departamentos e permissões.
Esta integração garante maior consistência dos dados e reduz significativamente o trabalho administrativo.
Sim. O software integra com diversas soluções de processamento salarial utilizadas pelas empresas
portuguesas, permitindo exportar automaticamente tempos de trabalho, trabalho suplementar, férias, ausências e outros dados necessários ao processamento de salários.
Desta forma evita-se a introdução manual de informação e reduzem-se erros administrativos.
Sim. O InnuxTime HR foi desenvolvido para integrar com diversos ERP e softwares de gestão empresarial, permitindo a troca automática de informação entre plataformas.
Caso utilize uma solução específica, a equipa técnica poderá avaliar a integração mais adequada às necessidades da empresa.
Sim. Uma das principais vantagens das integrações é precisamente a automatização de processos repetitivos.
Informações como férias, ausências, colaboradores, departamentos, tempos de trabalho ou processamento salarial podem ser sincronizadas automaticamente entre diferentes sistemas, reduzindo trabalho manual e aumentando a produtividade.
Depende da integração utilizada. Algumas integrações permitem apenas exportação de informação, enquanto outras suportam sincronização bidirecional, possibilitando importar e exportar dados automaticamente entre os diferentes sistemas.
A equipa técnica avalia sempre a melhor solução para cada projeto.
Depende do tipo de integração implementada.
Existem integrações em tempo real e integrações programadas por períodos definidos, garantindo sempre consistência da informação e adaptação às necessidades operacionais da empresa.
Sim. Caso a empresa utilize software específico ou aplicações desenvolvidas internamente, é possível analisare desenvolver integrações personalizadas através das APIs e mecanismos de comunicação disponíveis.
Desta forma, o InnuxTime HR adapta-se facilmente ao ecossistema tecnológico existente.
Sim. Ao eliminar a duplicação de trabalho e a introdução manual de dados, as integrações reduzem significativamente a ocorrência de erros administrativos.
Além disso, garantem maior consistência da informação entre diferentes departamentos e aplicações.
Sim. Todas as integrações são desenvolvidas seguindo boas práticas de segurança e proteção de dados, garantindo a confidencialidade, integridade e fiabilidade da informação trocada entre sistemas.
Um software integrado permite centralizar processos, automatizar tarefas e melhorar a produtividade da organização.
Ao comunicar diretamente com ERP, processamento salarial, Microsoft 365, Google Workspace e outras plataformas empresariais, o InnuxTime HR reduz trabalho administrativo, melhora a qualidade da informação e proporciona uma gestão muito mais eficiente.
